6月2日上午，学校召开2026年春季第四次教学工作例会。会议由盛惠良副校长主持，各二级学院院长、教学副院长、一级督导，教务处、信息化建设与管理中心、图书馆主要负责人出席会议，各学院教学秘书、教务处全体工作人员列席会议。

会上，教务处副处长胡玮通报本学期期中教学检查情况，查摆了共性问题，明确了整改措施。针对教师信息化应用短板的问题，学校将组织全员专项培训；针对学生出勤不稳的问题，要求教学与学工部门协同管控，压实教师课堂管理责任；针对教研室活动流于形式的问题，要做实听课与集体备课等工作，必要时也可实施线上线下结合的方式开展教研活动。

教务处陆霞处长在发言中首先介绍了毕业生资格审核工作情况，并围绕期末关键事项，重点部署人才培养方案修订、省级教学赛事备赛、实习实训整改、英语四六级及期末考试组织等核心工作。最后，她还解读了学校新修订的二级学院年度综合考核管理制度有关毕业率、退学率量化考核指标。

盛惠良副校长作总结讲话，他着重强调四点：一是抓实学风建设，从严管控课堂出勤，以优良学风助推毕业质量提升；二是补齐新开设及扩招专业的师资缺口，夯实教学基础保障；三是提速实训设备迭代更新，破解实践教学硬件瓶颈；四是对标毕业、退学考核指标，精细化推进结业生重修管理等工作，推动学校教学高质量发展。（教务处 陆翊）